玻璃囚牢之起 作者:叁仟ml-第115部分

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他人道：“这是闭门问责，与各位无关，请各位回去工作吧。”
　　汪顾连师烨裳都敢算计，可想而知，她要阴起人来，并不会比师烨裳仁慈多少。
　　用两个字概括她的本性：鸡贼。
　　169——V——
　　无论在企业单位还是在事业单位里，上级对下级的态度从来不是“悉心栽培”、“物尽其用”这么简单。更多时候，上级与下级的关系是老鹰与小鸡的关系。
　　上级是老鹰，下级是小鸡，老鹰抓小鸡，老鹰耍小鸡。
　　有过当小职员经验的人，大抵有过问领导话，领导顾左右言其他，或干脆避而不答的经验。在那种时候，纯情的小职员们总会想，BOSS又在故作深沉了，或者想，这个问题是不是问到了什么敏感的部位，让领导觉得蛋疼了？其实，不是的。有过当领导经验的人都知道，这种充耳不闻的态度，只能用在一官半职无有，一千两千够呛的小职员身上，对稍微上点儿档次的职员用这招根本不管用，因为他们也会用了，说不定用得比自己还溜，根本没有可观性。
　　摆官架子本身就像讲恐怖故事，摆官架子的人乐趣多在于被摆了官架子的人身上。外国科学家研究结果表明，当人欲求知而不满时，全身上下可以组合出两千多种有趣的肢体语言。领导也是人，领导也会喜欢把人当动物看，你越是局促不安，他就越热衷于令你局促不安。小职员想要改变这种被领导耍的命运，只能使出千古绝学，微笑大法。当领导深沉时，你就冲他微笑，最好在微笑的同时装一千八百度近视，眯起眼，笑不露齿地对他笑。长此以往，领导便不会再故意忽略你的问题了，因为他从你的脸上再也无法找到乐趣，反而感觉你从他脸上找到了乐趣。
　　汪顾在当小职员时，对微笑这门功课极有研究。为了方便工作，她曾有一礼拜，每天早晨都对着镜子练微笑。眼、眉、鼻、唇，包括她那引人注目的招风耳，都是她锻炼的对象。她甚至还研究出了关于微笑的许多心得，比如，对强势的领导应该用礼貌的微笑，对温和的领导应该用善意的微笑，对怯懦的领导应该用阴森的微笑，对势利的领导应该用了然的微笑……
　　这会儿，汪顾在心里提醒徐旭：你应该用充满善意的礼貌微笑。
　　徐旭就坐在汪顾对面，师烨裳左手边，可他耳朵再灵光没办法听见汪顾的心声。这会儿你让他笑，比让他哭还难。
　　问责，原本是一种针对政府官员的行为，意为追究政府官员的责任。后来，大概是因为“问责”这个词听起来很牛X，所以被各个想要装牛X的企业争相引入企业内部，最终在民间发扬广大为一种类似心理战的责任追究手段，同时也衍生出种种与行政问责不搭尬的企业专用问责名词。汪顾所说的“闭门问责”，就是企业专用问责名词中的一个。如果按实际情况细分，闭门问责还可以分为两类，一为闭门独立问责，二为闭门连带问责。
　　闭门独立问责，这个不用说了，关起门来骂人嘛，谁不会？不会的都是没读过论语的，抓回孔庙去，好好跪孔夫子跟前反省反省，什么时候习得了儒家精髓，什么时候再出来。倒是闭门连带问责有点儿意思，若想把它吃透，学完论语，精通骂人骂街，那并不足够，至少还得再多看一眼三十六计里的离间计。就像刚才，汪顾在全体项目参与者面前有条件地要求徐旭供出关联人，之后二话不说地清场，到头就算他们三个在会议室里悠闲地打斗地主，外面也会无差别地刮起一阵腥风血雨——照师烨裳的估计，无论徐旭是坦白还是抗拒，从午休到下班，至少会有半数汉奸联络汪顾，供出自己的同伙，以争取戴罪立功，像徐旭那样被优待……所以三人在会议室里干瞪眼，不说话，只因汪顾不急，师烨裳也不急，而徐旭死到临头，急也没用了。
　　转眼到中午，汪顾看看表，转头向一直静坐在椅间，沉默不语，神情呆滞的师烨裳，“师烨裳，午饭想吃点儿什么？”
　　师烨裳其实已经睁着眼睛睡好几觉了，汪顾问她的时候，她正在梦里吃饭呢。梦里那盘蟹黄豆腐不错，于是她眨眨眼睛醒过来，答曰：“蟹黄豆腐。”说着，她从衣兜里摸出绕道回家拿文件时随手顺来的烟夹，倒出一根雪茄，咔嚓切掉雪茄的脑袋，烤烟，点烟。动作娴熟不减当年。
　　汪顾本来打算阻止她来着，可转念一想，又发现今天是她遵从医嘱律嗜克己满半年的日子。这么一个穷奢极欲的人，能做到这样就不错了。
　　罢罢罢，高兴就抽吧。人生短短，及时行乐也未尝不是一种珍惜。
　　“蟹黄豆腐配大煮干丝，松鼠桂鱼好不好？吃什么青菜呢？”汪顾彻底把低头坐在对面的徐旭当透明，腻腻歪歪地用温和至极的语调与云雾里的师烨裳谈话，眼角已经染了些情难自已的得意。
　　师烨裳从小不爱吃青菜，母亲在世时偶尔哄她吃一点，她便还能乖乖咽几根，后来母亲去世了，师宇翰心疼她年幼丧母，对她更是娇惯，她说想吃什么，师宇翰从不说为难，她说不想吃什么，师宇翰也绝不勉强，如此这般便养成了她不到万不得已不吃青菜的毛病。“我不吃，你吃什么你点吧。”
　　“老医生说了让你多吃青菜，忘了？”汪顾抓住她放在桌面下的手，这才发现它已经被冻得冰凉了，急忙说：“你等着，我回办公室拿风衣。”
　　汪顾走了，会议室里只剩下师烨裳与徐旭。徐旭局促不安地张开两掌，取暖似地来回互搓，师烨裳看他脸上的汗都快把衬衫领子湿透了，便好心地递了两张面纸给他，顺便口气寡淡地安慰他道：“徐总，我知道这不是你的主意。我在张氏干了四年多，你的为人我很清楚。”
　　徐旭突然抬起头，像是不认识师烨裳似地看着她，紧闭的双唇抿了两下，好像有什么想说，却不敢说。
　　师烨裳朝他了然一笑，将夹烟的手掩到口鼻前，但并不去抽烟，只是这么掩着，因为她要说话，“你不用为难，我明白的。张氏内部有多阴暗，你清楚，我清楚，张氏所有高管都清楚。唯有汪顾不清楚。”她眯起眼来，定定盯着徐旭，“在张氏错综复杂的权利网里要想真正干好本职很难，你是为数不多能够权衡轻重并脚踏实地的人，这点，我很钦佩。所以我也不打算因为这点小事就拿你开刀，相关这件事的举报电话和举报信我都会拷贝给你，以方便你日后开展工作。”
　　“师董……”徐旭左右为难地开口，仅仅两个字，便道尽了感谢。可他该说的也就这么些了。在师烨裳面前，他觉得自己根本不需要说话，只需要真诚地承认眼前这个人的能力就足够了。她相信他，他又怎么能不相信她呢？
　　“但是我会暂时将你，以及相关人员权力架空，如有必要，也会停职查看，你应该可以理解吧？”看着徐旭点头，师烨裳继续道：“还有一件事我要提醒你，现在张氏，是汪顾掌权，不是别人，掰倒汪顾比掰倒张家任何一个人都更困难。汪顾要免你职，你总经理的位置立刻充公，别人要免你职，只要汪顾挡着便没人能奈何得了你。何况，你应该知道汪顾手里有董事们的把柄，谁是好靠山，良禽择木而栖，你来做选择。”师烨裳话说完，汪顾刚好回来，手里拎着一件米色的混绒风衣。
　　她踢上门，隔去所有好奇的视线，快步走到师烨裳身边，将风衣盖到她肩头，并细心地替她理好垂到膝盖上的衣摆。
　　“汪顾，麻烦你多订两份米饭。”师烨裳仰头望着汪顾，一片薄烟从她鼻间逸出，带着烟叶燃烧后的香味。
　　汪顾奇怪道：“我订了五份饭呢，再加两份变七份，你能吃那么多？别算上我，我吃金银馒头和南瓜饼当主食的。”
　　“吃那么多甜食胖死你。”师烨裳不自觉地说了那么句别扭的埋怨话，说完连自己都觉得脸红，所以她得趁汪顾还没反应过来的时候赶紧把舌头拧回来，“是点给徐总的。你今后有好些东西要向徐总学，拜师饭总免不了吧？”
　　汪顾不傻也不笨，反应更不迟钝，除了关起门来上厕所的时候之外，师烨裳一字一句她从来没听漏过。都说恋爱可以令人耳聪目明胃口好，汪顾这是热爱，她只差没顺风耳千里眼大胃王了，又怎么可能错过师烨裳这种明显带有“爱意”的表示？
　　奶奶的，两份？两份太辱没她堂堂大富豪的身份了！要来就来十份！阿不，再来十份！
　　“徐总，您有什么喜欢的菜，说几个，我让人送过来，既然是拜师宴，您总得让我尽尽本份。”汪顾朝徐旭露出一个堪称范例的微笑，心内澎湃，却不泄于言表，“往后需要仰仗您的地方还多，今天也有许多得罪，您若还看得起我，一定不要跟我置气，也不要跟我客气。”
　　徐旭这会儿正满心感激地虚着呢，即便是被夫人明令禁止的鱼翅燕窝他也甘之如饴了，匆匆摇手，讪笑地说了声“真的随便”，没过几分钟，他的下巴又贴到胸骨中央去。于是，汪顾边开心地打电话叫外卖，边偷闲地在心内抄袭师宇翰的名句：做人莫惹师烨裳，非惹不可先烧香。
　　170——I——
　　经过这一天，汪顾算是真正看清了一些东西，一些师烨裳隐隐约约告诉了她，却始终没有敞开明说的东西。
　　张氏内斗似乎是由来已久的传统，张家人好私利，免不了好斗。张蕴矣那一代的内斗由张蕴矣而起，起初除了张蕴兮张蕴然和小妹妹张蕴也之外，六兄弟间斗得你死我活，到最后，张鹏山觉得儿子们个顶个的已经通过内斗斗得很出色了，再斗下去，恐怕自己还来不及把权力交给佼佼者，家便已经被斗垮了。于是他决定分裂自己在张氏掌握的股份，将大儿子拱上接班人的位置。
　　可天有不测风云，就在这个权力交接的节骨眼上，平时极尽声色犬马之能事的张蕴兮说她要进张氏过过小职员的生活，修正一下自己谬之千里的人生观。张鹏山闻言，自然是高兴的，他曾一意孤行地将张蕴兮的孩子抛出了张家大门，从道德层面上讲，他愧对张蕴兮。但他自认是为家族名声着想，是一种顾全大局的表现，所以他并不觉得这是错，他一直希望张蕴兮能明白他的苦心。现在张蕴兮终于肯向公司向家庭向他靠拢了，他想，他应该满足她，尽力满足她，毕竟她是他的孩子。
　　有招速成老计叫做挟天子以令诸侯，这一计只能用在封建社会。封建社会，天子只有一个，群臣捧着让着，挟了天子，一如挟了大臣的宝贝儿子，令去吧，亲爹们都听着呢。
　　可当今企业不像封建社会那么单纯，特别是张氏这种不内斗不成活的企业，你这边挟完天子，大臣们高兴都来不及，这王那王如雨后春笋，你挟着个傀儡天子，丢人丢到黄浦江边，想不通时局怎么变得这么快，唯有噗通一声带着天子跳下江去才是解决问题的唯一方法。
　　张蕴兮天生善于倾听，换句话说，便是善于收集各种信息。她若打定主意去做一件事，必定会依据手头掌握的资讯为最终目标的达成做出一个全盘计划。用八个字来形容她的处事方针，便是“静如处子动如脱兔”。她虽然年少无知过，但时年三十四岁的她再无知又能无知到哪儿去？古人的速成老计不好用，她便考虑着把它反过来用，挟诸侯以令天子。
　　受了委屈的孩子，总会得到父母的额外关爱。为了张蕴兮的事情，张蕴矣荣登第二大股东的事拖了快有一年。张鹏山本意退休，但由于张蕴兮的回归，他搁置了颐养天年的计划，看着张蕴兮靠自己的能力，一路从小文员爬到副总经理的位置上。他认为自己这个大女儿虽然聪明，但没有大志向，篡权夺位的事情不会发生，今后兄妹两人并肩对外，实在没有比这更好的事了。于是他果断地将自己名下股份第一次分裂，自己留一半，剩下的一半六四开分别转给张蕴矣和张蕴兮，这样，张蕴矣便成为张氏第二大股东，而张蕴兮则一跃升为张氏内部持股份额最大的执行董事，虽然行政职位上比总经理低一阶，但执行影响力丝毫不亚于总经理。在某些重点项目的操作过程中，她的意见倾向甚至压过董事局决议，结果出来，面上看是全然符合董事局给定目标的，可其实，从资本运营部立项报批一始，张氏的整个资本盘面包括结构操作已经朝她期待的方向而去——谁说执行层只能是决策层的枪？执行层一旦闹起革命来，董事局只能乖乖面对被权利架空的事实。在企业中，枪打自己人的事，时有发生。
　　只是张鹏山死活想不明白，张蕴兮是怎么样在短短四百多天之内把那一个个对张氏忠心耿耿好几年，十几年乃至几十年的高管们收拾得服服帖帖的。
　　直到后来，他百般无奈地交了控股权，百般无奈地让了董事长的位置，百般无奈地看着自己的长子与长女反目成仇……这才发现，张蕴兮在张氏管理层内部实行的并不是普通的商业操作。张蕴兮本人也并不像他想象中的那样，全无大志。
　　张蕴兮在管理层中用的是恩威并施的高压政策，与各位高管的“谈话”不是暗箱操作，而是小黑屋操作。有一段时间，张氏高管们常常会在下班回家的路上被没有明显标志的私人车队截下，人被从车里“请”出来，哆哆嗦嗦登上一辆平平无奇的小巴。关门。
　　车厢内没有一排排客座，只有一张黑皮长沙发和一个摆满精致酒具的小吧台。张氏的主要竞争对手，百文的负责人文旧颜坐在沙发上看电视。张氏的次席执行官张蕴兮坐在吧台前，含笑劝来人不要紧张。两个精瘦精瘦的男人挡文旧颜面前，似是随意地脱去西装外套，挂到钉得高高的衣架上，抬手瞬间，肩背式枪套与油黑枪托一览无余。如此这般，谈话内容便显得一点儿也不重要了，最后，小巴停到一间餐馆门前，隔着大大的落地玻璃和贴着反光隔热膜的防弹车窗，被“请”高管总能看见自己的家人。适才谈话时渐入佳境的融融气氛顷刻颠覆，文旧颜依旧一言不发，似笑非笑的脸令人毛骨悚然。
　　权力是什么呢？权力是被话语权包裹着的暴力。
　　光能说